（人性修理站）0001
可憐？還是可惡？
【真實案例】
美惠應徵一家出版公司的電腦美術編輯工作，已經有三年工作經驗的她，在面
談時要求待遇月薪三萬八千元，老闆對她的的作品和經歷都很滿意，當場告訴
她被錄取了，並且說：「公司急需補缺，最好立刻來上班。」美惠要求讓她有
三天時間作前一家公司的交接工作，老闆也欣然同意。
上班滿一個月過五天，到了領薪水的日子，美惠打開薪水袋一看，裡面竟然短
少了三千塊錢，她想應該是會計小姐弄錯了，立刻去會計部求證，會計小姐說
是照老闆的指示核撥的金額確實沒錯，若有問題，請她自己去找老闆弄個清
楚。
美惠打內線電話給老闆，很客氣的告訴他，會計小姐可能是弄錯了，老闆說：
「會計小姐給三萬五千元並沒有給錯，因為公司這個月的生意不太好，所以我
改變主意了，希望妳能共體時艱，以後每個月妳的薪水都是只能給三萬五百千
塊錢，請你不要和公司計較。」
美惠聽了大為光火，掛了電話就帶著那包薪水，直接到總經理室求見老闆。一
進門就說：「老闆，三萬八千元是你我講好我才來上班的，當時你並沒有說共
體時艱。現在你欠我三千塊錢和五天的薪水，請你馬上把薪水算給我，我不做
了！」
【案情分析】
一、 有的老闆完全自私自利，在工作急需人員來遞補時，擺出笑臉攻勢，
痛快讓員工進來上班，等工作趕上進度後，又換了一副嘴臉，把自己的承諾片
面的撕毀，想給多少就給多少。
二、 這樣的老闆完全吃定員工，以為員工迫於現實一定會乖乖留下來，於
是肆無忌憚的擺出「裝可憐」、「哭窮」的姿態，一廂情願的要員工配合他共
體時艱，實際上根本就是狡猾兼沒有誠意。
三、 如果在這種毫無尊嚴的情況下員工還屈服，等於承認自己願意被剝削
和被羞辱，一葉知秋，這種公司將來一定還會有其它的不平待遇。
四、 誤入不愉快、沒前途的公司，選擇「忍氣吞聲」留下來的大有人在，
不過，像美惠一樣，毫不猶豫斷然離職的人也有。人的性格會影響人的命運，
關鍵時刻若沒能做出最恰當的回應，以後恐怕只能在抱怨之中過日子。
【如果是你】
一、 你會選擇留下來嗎？
二、 你會選擇斷然離開嗎？
三、 你認為老闆是真可憐還是裝可憐？
四、 你認為這樣的老闆是可憐？還是可惡？
五、 你贊成美惠的做法嗎？你有沒有其它不一樣的處理方式？
（文 / 胡順成 ）
我覺得這個老板做法不對. 還有人以每月營運狀況來調整薪資的嗎?! 而且, 少給美惠的那3千元, 搞不好連老板出去交際應酬都不夠呢. 不過, 美惠剛開始的求證過程(與會計及用電話與老板求證)算是十分正確. 但是, 我不確定我會做出最後衝進老板辨公室的舉動.
我可能不會在這家公司久留. 可能會採取騎驢找馬的方式. 來離開此家公司. 畢竟在職場上, 名聲很重要. 你永遠不知道以後的狀況會如何. 所以, 雖然心理會覺得忿忿不平但是我會在儘量不要撕破臉的情況下離開.
p.s. 美惠進公司時, 應要求有一份應聘書, 記載薪水及福利等等.
以上只是我自己的淺見啦..
[版主回覆03/14/2007 15:36:49]謝謝您的回應。您說的極是，我就見過有一種老闆，自己奢華揮霍，對員工卻是寒酸刻薄，讓人覺得他是為富不仁。這種老闆平常交際應酬很敢花錢擺闊，對員工卻視如奴婢而且斤斤計較。
通常這種老闆格局心胸都很小，難成大器，若進到這樣的公司上班，前程堪憂，不如早早離開。
您建議進公司時，應要求有一份應聘書, 記載薪水及福利等等.在台灣恐怕很難辦到。這也是為什麼我們感嘆自己的環境離先進國家還差一大截的原因之一。
您的回應真的很中肯，很有見地，謝謝您的心得分享。
人與人之間本就應秉持誠信原則，如果老闆可以隨時依自己的意思任意更改職員的薪水，而職員也默默地忍受了，老闆會食髓知味再如法泡製，員工就無保障可言。所以我要是遇到美惠這種事，我會立刻掉頭走人。 [版主回覆03/14/2007 15:52:42]
是啊！古言：「不誠無物」、「無信不立」，人與人之間若不能秉持誠信的原則，一定會有一方受到傷害，或者兩敗俱傷。這樣的社會一定是大欺小、強欺弱的社會，人人自危，大家一起痛苦。
員工只求溫飽，只求保障，但是這樣卑微的心願，看在喜歡剝削員工的老闆眼裡，往往就是大逆不道。
真希望身為老闆的人，能夠以感恩的心對待員工。這個世界不是誰最行，誰最偉大，而是一個共存共榮、互利互惠的世界。需要大家異地而想，多一點同理心和慈悲心，互相體諒！
我會離開，不過，這種公司也沒什麼好吵的，一定不會好到哪裡，好的人才，這社會是不會虧待你的。 [版主回覆03/14/2007 16:00:30]
您說這種公司沒什麼好吵的，一定不會好到哪裡！對，我也這樣想。這樣的公司人才都跑光光了，哪會又什麼發展或前途？
有一句話說，登天難，求人更難，人還是要自力自強，越挫越勇，努力充實自己，等儲備夠了能力，就不必害怕沒有機會了。
也覺得美惠遇到一個老狐狸~所以boss是可惡
如果是我就不做了,因為誰知道下一次又被扣錢是什麼明目
像我也曾遇過一個老闆超怪的
公司電話被停了,他沒有錢付給電信業者就狂打電話給對方
口氣剛開始當然是好的,但後來就變很兇悍
讓我冷到打哆嗦
後來更怪的事,他明明有手機,竟要跟我借手機打電話出去
今天看網路才發現原來轉接室內電話是那門號要自己接受金額!老闆還叫我轉到我的門號
感覺真是不好......感覺一直被坑....當然連休息時間都被剝奪讓我更不開心~
最後我還是決定離開~~~~因為又發生讓我覺得很差的事情